Design af smukke tæpper til en bæredygtig fremtid
Vi lever for at designe smukke tæpper til en bæredygtig fremtid. Ved løbende at nytænke produktionsmetoderne og bane vejen for kreativt design tror vi på at gøre bæredygtighed til et smukt valg.
Det hele startede i 1938 med vores grundlæggers iværksætterånd. Han forestillede sig og virkeliggjorde nye tæppekreationer ved at væve kunsttraditioner ind i håndværk af industriel kvalitet. Han gjorde en dyd ud af vedholdenhed, idet han mente, at hvis du bliver ved og arbejder hårdt, er alt muligt.
Selv om det er vores opgave at skabe ekstraordinære tæpper, har det altid været vores etiske pligt at fungere som inspirationskilde til samfundets udvikling. Ved konstant at udfordre produktionskonventionerne kræver vi utålmodigt mere af i dag for at sikre, at vi skaber en bedre fremtid – et tæppe ad gangen.
Kernen i vores DNA er en pionerånd, en menneskelig tilgang og viljen til altid at gøre mere end forventet. Sammen er vi styret af vores grundlæggende værdier:
Vi er ærlige og holder, hvad vi lover, og vi arbejder i en atmosfære præget af tillid og respekt i alle relationer. Vi er ordreproducerende med en af de korteste leveringstider i branchen, og er dybt afhængige af, at alle processer i værdikæden er gnidningsfri og tillidsfulde.
Vi udlever vores strategi ved at være modige og stræbe efter at være førende indenfor bæredygtighed og design. Vi har en kultur præget af psykologisk tryghed, hvilket er essentielt for at nå vores mål. Forandring ser vi som en mulighed for vækst og forbedring, og vi værdsætter, at vi hos Ege Carpets udfordrer status quo og giver feedback.
Vi ønsker, at både samfundet, kunden, kollegaerne og vi selv oplever, at vi skaber større værdi end forventet, når vi er proaktive og finder nye måder at lykkes på. Vi sætter pris på, og støtter op om, personlig udvikling - det bidrager til virksomhedens værdiskabelse.
Hos Ege Carpets lykkes vi sammen. Vi performer bedre som et hold med et bredt perspektiv end som enkeltindivider. Vi har en klar linje fra målsætninger til strategi, så alle ved, hvornår de bidrager til vores fælles succes – og vi elsker at fejre, når vi lykkes.
